Wat ga je doen?
Als Vakredacteur ben je verantwoordelijk voor het realiseren van unieke content voor een aantal inhoudelijke thema’s. Daarbij werk je nauw samen met de nieuwsredacteuren, uitgevers en learning specialisten.
Je beheert een aantal inhoudelijke thema’s (dossiers) op onze kennisportals en zorgt er samen met de nieuwsredactie en onze kennispartners voor dat de dossiers goed gevuld en actueel zijn. Daarvoor ga je op zoek naar publicaties, jurisprudentie en andere relevante content. Je denkt actief mee over het aanscherpen van de dossiers en het ontwikkelen van nieuwe dossiers en werkt continu aan het versterken van ons auteursnetwerk. Samen met je collega’s draag je bij aan de verdere ontwikkeling van PONT als het kennisplatform dat professionals ondersteunt bij het leveren van een bijdrage aan de transitie naar een meer duurzame en rechtvaardige toekomst.
Doorgroeien
Op welk niveau je instapt, is afhankelijk van jouw achtergrond en ervaring. Vervolgens kun je binnen Berghauser Pont niet alleen doorgroeien naar (Senior) vakredacteur, maar je kunt je ook meer commercieel ontwikkelen richting Learning consultant of Uitgever.
Jouw collega’s
Learning specialist
Floortje Grooten
Floortje ontwikkelt als learning specialist online leeractiviteiten over actuele en maatschappelijke thema’s.
Vakredacteur
Anna-Maria Patsouraki
Anna-Maria is verantwoordelijk voor de inhoudelijke dossiers binnen het hoofdthema Sociaal.
Junior nieuwsredacteur
Jim de Weerdt
Jim verzamelt actuele content binnen het hoofdthema Governance en stelt de nieuwbrief samen.
Het sollicitatieproces
Berghauser Pont Mediagroep
Berghauser Pont Mediagroep is een snelgroeiend mediabedrijf. Van nieuws tot boeken, van podcasts tot video-items, wij bieden verdieping op een impactvolle manier.
Dit doen we met een jong team van mensen dat niet bang is om buiten de gebaande paden te denken en altijd wil leren. Lunchen doen we het liefst met z’n allen aan een picknicktafel aan het water en als het weer slecht is, strijken we neer in onze grote keuken. Elke week houden we een gezellige borrel in ons kantoor aan de Houthavens.
Als team zijn we gedreven om Berghauser Pont met elkaar naar een hoger plan te tillen en bij te dragen aan een meer rechtvaardige, betrouwbare en duurzame samenleving.
Amsterdamse Houthavens
35 werknemers
60% vrouw
40% man
Gemiddelde leeftijd: 35
Vragen?
Heb je vragen over de vacature? Neem contact op met:
Katelijne de Haan
Solliciteren?
Stuur je CV + motivatie naar HR@berghauserpont.nl, dan nemen we zo snel mogelijk contact met je op.